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慢慢开始发现旭阳雷迪和旭阳光电当官的越来越多,基本上每个人都是主管,例如,培训部,个个都是主管,真不知道主管是怎么样评的,还有光电,大把大把的主管,哎!!!
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是啊。。很赞同,都靠关系爬上去的,其实都没什么能力,看看光电被管理成什么样,底下的员工有几个不抱怨的,有几个是能安安心心的舒舒服服的做事的。看看那个天涯论坛上。。。哎····真是把光电的丑都丢大了。
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『天涯杂谈』 旭阳光电,请善待你的职工
点击:944  回复:54 作者:无语XYL  发表日期:2010-8-9 7:31:00 
    江西旭阳光电座落在九江经济开发区出口加工区外锦锈大道,公司成立伊始,报名职工趋之若鹜。概因此单位待遇外界炒乎不错。然,近段时间以来高温不下,酷暑难耐,此公司上层缺乏人文关怀,每每强制职工加班至深夜2~3点,从早上8点至晚2~~3点,18个小时的超强劳动,让每个职工疲惫不堪。且夜晚甚至食堂也无可让职工添饥之善举。更有甚者(怀疑此公司之管理层),于其公司网站发布“夜班言累的潜在原因”之名为探讨实乃荒唐之文,看后让人汗颜!!且复制让诸君一睹:
   ~~~一直不太理解上夜班的员工为何总是叫累叫辛苦,虽然上班12小时,但每隔4小时休息一次吃东西,甚至有很多岗位基本都没做多少体力活,走动转转看看的,维护现场5S什么的,无论伙食有多少改善,依然存在抱怨伙食差等等。经本人连日2天的夜班体验及实际观察了解,总结如下:
  1、不是工作太辛苦而抱怨,而是因为转班时差一时半刻倒不过来,造成情绪焦虑烦躁;
  2、上完夜班休息时是白天,难以安心入睡且午餐、晚餐吃得起来,不吃又饿,心里纠结;
  3、有时会议或培训的要么延迟下班,要么提前上班更减少休息时间;
  4、夜宵一般胃口不佳,吃什么都没味道~~~~
   1: 可以看出此君不是一线工人,当然不知道熬夜的辛苦,以为她可以坐坐办公室,吹吹空调,吃点零食,休息片刻,可以养精蓄锐当然不明白加班之累,简直可以说是一种享受。
   2:此君才加班2天,当然不知长时间加班之苦。但对员工之厌恶言辞之间已流露无疑。有此等人做公司管理人员不给公司增加麻烦那倒是奇迹啦。
   我很希望旭阳雷迪和旭阳光电能在九江有长远的发展,但是发展离不开职工的努力,对职工多一点关心,多遵守国家的法律,任志刚在劳动中享受公司发展的快乐,这样才不失重复富士康的歪路。。。。。。。。
http://www.tianya.cn/publicforum/content/free/1/1957538.shtml
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对了你们知道雷迪对退伍军人有补贴吗???
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